Причины снижения зарплат и примеры по регионам
Летом педагоги просили привести оклад к МРОТ. В отдельных регионах оклад действительно подняли на 2 000 рублей, но вместе с тем отменили стимулирующие выплаты и другие доплаты, из‑за чего итоговая сумма стала меньше.
Такая практика встречается в нескольких регионах: после изменений сотрудники отмечают снижение доходов по сравнению с прошлым годом.
- Во многих муниципалитетах отменены доплаты и внеурочная работа, что привело к снижению общей зарплаты по сравнению с прошлым годом.
- В Рязанской области директор сообщил, что зарплата может снизиться примерно на 6 тыс. рублей из‑за уменьшения финансирования.
- В Санкт‑Петербурге отменили доплаты, что снизило выплату; в Оренбургской области оклад подняли до 19 000 рублей, но стимулирующих выплат почти нет, итог — ниже уровня до изменений.
- Учитель математики из Рязани сообщил, что зарплата за сентябрь, вероятно, снизится.
- Москва: одна из педагогов увидела снижение на около 20 тыс. рублей; в Башкортостане сотрудник за полторы ставки получил около 37 тыс. и ушёл с должности.
- Учитель из Екатеринбурга получил фактически минимальный размер оплаты труда, вместо полной зарплаты.
- Средняя зарплата учителей физкультуры и детских тренеров по регионам — около 9–15 тыс. рублей.
- По данным сервиса Superjob, в школах наблюдается дефицит до полумиллиона учителей.
Ситуация подчёркивает необходимость дополнительной поддержки образования и корректировок финансирования.
