Коротко
В подразделении «Орлан» в последние месяцы наблюдаются системные проблемы: по словам бойцов, каждую неделю из отряда уходит по 10–15 человек, регулярно задерживаются выплаты, а часть личного состава жалуется на грубое отношение командования и нарушение условий работы.
Увольнения и кадровая нестабильность
Собеседник из числа бойцов отмечает, что за неделю увольняется минимум 10–15 человек. Причины разные: кто‑то не хочет работать с текущим руководством, у кого‑то иные мотивы, но отток кадров стал массовым.
Задержки выплат и бытовые трудности
Бойцы рассказывают о почти ежемесячных задержках зарплат на протяжении трёх месяцев. По словам источника, «денег на счету предприятия нет, когда поступят — никто не говорит». Иногда выплаты разделяют на части, горячее питание отменяют.
Из‑за этого личный состав самостоятельно чинит технику за свой счёт, а отдельные группы остаются на позициях по трое суток без транспорта эвакуации.
Предложения подписать контракты с Минобороны
Бо́йцам предлагают перейти на контракты с Минобороны, чтобы переложить ответственность за выплаты. По словам собеседника, переговоры о заключении контрактов идут, но в них нет конкретики — контракт «типичный», аналогичный тем, что предлагают бойцам в других подразделениях.
Претензии к командованию
Многие уходят из‑за отношения руководства: бойцы жалуются на оскорбления, грубое общение, а также на случаи присвоения имущества, пришедшего как гуманитарная помощь. При этом значительная часть личного состава формально трудится по договору.
Реакция власти и дальнейшие заявления
Руководство региона публично обещало продолжать выплаты бойцам «Орлана» и другого местного формирования, однако жалобы на задержки и отмену питания продолжились. Также фиксируются срывы выплат губернаторской надбавки в 45 тысяч рублей для бойцов соседнего формирования.
Появлялись сообщения о возможном расформировании подразделения и предложениях уволиться или перейти на контракты Минобороны с определённой даты, но в областном оперштабе затем заявили, что информация о расформировании не соответствует действительности: в подразделении сменился руководитель, а отряд продолжает работать в боевом режиме.
Что важно знать
- Ежемесячные задержки выплат продолжаются уже несколько месяцев.
- Каждую неделю уходит по 10–15 человек.
- Бойцам предлагают контракт с Минобороны, но без ясных условий.
- Часть претензий связана с поведением командиров и обращением с гуманитарной помощью.
